トラブル対応と働き方の知恵 【経営者必見】36協定を出さずに残業させると会社が危ない! 【経営者必見】36協定を出さずに残業・休日労働をさせると懲役や罰金のリスクも。なぜこのルールがあるのか、残業時間の上限とあわせて簡潔に解説します。 2024.03.07 トラブル対応と働き方の知恵労務管理