管理職向け

人材育成と職場づくり

研修さえ受けさせれば部下の行動は変わる?

「研修を受けさせたのに何も変わらない」とお悩みではありませんか?研修を行動変化につなげるには、研修前の目的設定と研修後のフォローが重要です。具体的な実践方法を3ステップで、埼玉県熊谷市の社労士が解説します。
人材育成と職場づくり

「管理職スキルチェック」あなたのマネジメント力を5分で自己診断」

約5分でできる管理職スキルチェック。20問の質問に答えるだけで、あなたのマネジメントスタイルと改善ポイントが見えてきます。働きやすい職場づくりの第一歩として、ぜひ自己診断してみてください。
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