新入社員定着

職場の人間関係と指導

入社3日で音信不通。リアリティショックの正体と会社ができる対策/新入社員がすぐに辞めるシリーズ③

入社してすぐに辞める・音信不通になる背景には「リアリティショック」があります。理想と現実の落差が心を離す仕組みと、会社ができる具体的な対策を、埼玉県熊谷市の社労士がくわしく解説します。