求人・採用
採用失敗を防ぐ５つのポイント／中小企業がやりがちな間違いと対策
改正
改正 【令和7年10月〜】19歳以上23歳未満の扶養認定収入要件が150万円未満に引き上げ
令和7年10月から、19〜23歳の扶養認定収入要件が130万円未満から150万円未満に変更されます。扶養控除や社会保険の取り扱いを確認し、届出の際は注意しましょう。埼玉県熊谷市の社労士 竹内由美子が解説。
改正 育児休業給付の延長が厳しくなる 令和7年4月より
育児休業給付金の延長（改正）令和７年４月より、保育所等に入れず、育児休業を延長する場合の「給付金の延長手続き」が厳しくなるようです。リーフレットはこちらです↓これまでは、「保育園等に入所を申し込んだ」「しかし入所できなかった」ということがわ...
改正 離職票をマイナポータルで受取る 令和7年1月より
令和7年1月より、離職票がマイナポータルで受け取れるようになりました。保険証につづいて離職票もマイナポータルで受け取れるのは、社労士としては、離職票の印刷や郵送の手間が省けますので嬉しい限りです。リーフレットです↓
改正 マイナンバーカードが保険証に 令和６年12月２日
令和6年12月2日より現在の保険証は廃止 令和6年12月2日より、現在の保険証は廃止され、マイナンバーカード（マイナ保険証） を使うことになります。そこで、スムーズに移行できるように、令和6年9月より、被保険者・被扶養者の資格情報を確認する...
改正 求人票の項目３点追加（令和6年４月１日より）
求人票の項目３点追加（令和6年４月１日より）
改正 傷病手当金の改正 令和４年１月１日より
傷病手当金は、令和４年１月１日に改正されていますが、頻繁に使うこともないためか、あまり浸透していないようです。リーフレットざっくりご説明しますと、これまでの傷病手当金は、支給日から１年６カ月経過したら、そこで打ち切られていました。しかし、改...
改正 年金手帳の廃止 令和４年４月より
令和４年４月から、年金手帳が廃止され、「基礎年金番号通知書」に変わるそうです。すでに年金手帳が交付されている人は、そのまま年金手帳を使うことになります。従いまして、令和４年４月１日以降に新たに年金制度に加入する人年金手帳を紛失した人等で再発...
改正 育児介護休業法の改正 複雑
令和３年に改正された育児介護休業法が、今年の４月、１０月から順次施行されます。久々の大きな改正ですので、就業規則の変更がけっこう大変です。特に、両立支援関係の助成金を狙っている場合は、きちんと変更しておく必要があります。実務的には、出産後の...